Berlin, Berlin

HR Admin – People Operations Specialist (m/w/d)

Dein Aufgabenbereich

Als HR Manager - People Operations Specialist  wirst du integraler Teil des zentralen Teams und übernimmst die Verantwortung für die anfallenden vertraglichen und administrativen Themen im HR-Bereich. Dabei fungierst du als entscheidende Brücke zwischen dem Berliner Team und den lokalen Standorten. Folgende Aufgaben stehen im Mittelpunkt:

  • Du erstellst sämtliche Vertragsdokumente und bist für die dazugehörigen Prozesse und Vorlagen verantwortlich - dies beinhaltet insbesondere Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen sowie Arbeits- und Zwischenzeugnisse
  • Du hilfst uns dabei die Tiermedizin nachhaltig zu gestalten und setzt in diesem Zuge in Kooperation mit deinen Stakeholdern unsere Gruppenstandards langfristig um
  • Du kümmerst dich um das administrative On- und Offboarding, inkl. der dazugehörigen Kommunikation an die entsprechenden Stakeholder
  • Du pflegst unser internes HR Management System (Personio) und stellst sicher, dass alle Mitarbeiterdaten auf dem neuesten Stand sind
  • Wenn notwendig, kommunizierst du mit Ämtern, Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern etc. zu den anfallenden Themen
  • Kontinuierlich optimierst du zusammen mit deinem Teamkollegen die HR-Prozesse und deren nachhaltige Umsetzung (ggf. durch Roll-out von neuen Tools)

Dein Profil

  • Du hast bereits fundierte Berufserfahrung im Bereich Personaladministration / People Operations gesammelt, bestenfalls in einem dynamischen Umfeld
  • Du besitzt sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und informierst dich eigenständig über Gesetzesänderungen
  • Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und kannst Prioritäten setzen
  • Dich zeichnet eine besondere Service- und Kundenorientierung aus, du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (sowohl im persönlichen Gespräch als auch in der schriftlichen Kommunikation)
  • Du bringst entweder ein Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre o.Ä. mit oder hast dir dein Know-How in einer äquivalenten Ausbildung aneignen können

Gute Gründe für uns

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Arbeitszeitmodell in Voll- und Teilzeit möglich
  • Einmalige Chance, den deutschen Tiergesundheitsmarkt zu revolutionieren und Teil des erfahrenen Pionier-Teams zu werden
  • Ideale Mischung aus krisenfestem Geschäftsmodell, nachhaltigem Wachstum, interessanten Menschen und Startup-Mentalität
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer Duz-Kultur
  • Gezielte Angebote für die Mitarbeiterentwicklung
  • Hybrides Arbeitsmodell und Flexibilität
  • Viel Raum für Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortung

Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sprich uns direkt an!

Deine Ansprechpartnerin: 

Maria Junusi 

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Über uns

Tierarzt Plus Partner ist ein dynamisches Netzwerk aus Kleintierpraxen und -kliniken. In vielen Regionen Deutschlands erhalten und erschaffen wir tiermedizinische Versorgungsstrukturen und fördern dabei den Austausch in der Gemeinschaft. Wir sind geprägt von der gelebten Vielfalt im Netzwerk, die auf gegenseitiger Wertschätzung und Expertise der einzelnen Menschen beruht.

Vom Azubi bis zum Praxisleiter sind bei uns alle mit dem Herzen dabei, um gemeinsam anzupacken und die gesteckten Ziele zu erreichen. Dabei unterstützen und fördern wir kontinuierlich alle Mitarbeiter bei ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

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